Krankenversicherungen für kleine und mittlere Unternehmen (KMUs)

Krankenversicherungen für Unternehmen mit weniger als 50 Mitarbeitern

  • Direkter Zugang zu den besten medizinischen Fachkräften.

  • Virtuelle Sprechstunden mit Fachärzten, ohne Wege und Anfahrten.

  • Unternehmens-Verwaltungsportal um Formalitäten online zu erledigen.

  • Wir kümmern uns um die Gesundheit Ihrer Mitarbeiter und ihrer Familien.​

Vertragsabschluss für einen begrenzten Zeitraum mit einem Rabatt von 20 %
Weitere Rabatte für die folgenden fünf Jahre

Verzeichnis der Gesundheitsleistungsanbieter mit Vertragsbindung (Ärzteverzeichnis)
Umfangreiches Netzwerk von Vertragsärzten, Kliniken und Fachkräften der DKV

Mehr als 51.000 Ärzte und die besten Privatkliniken (CUN, Quirón, Teknon usw.)

Zahnversicherung
Zahnversicherung

Im Vertrag ohne zusätzliche Kosten inbegriffen

Video-Beratungen und Chat mit Fachärzten
Gesundheit digital

Arzttermine ohne persönliches Erscheinen, wo immer Sie sind

Bedingungen und Verpflichtungen
Experten für die Gesundheit

Beratung und Unterstützung bei der Auswahl der richtigen Lösung für Ihr Unternehmen

Welche Art der Krankenversicherung eignet sich am besten für Sie und für Ihre Mitarbeiter?

Wenn Sie eine Krankenversicherung für Ihr Unternehmen suchen, wir helfen Ihnen bei der Auswahl

Kontaktieren Sie uns und klären Sie alle noch offenen Fragen

Warum Sie eine Krankenversicherung für Ihr KMU abschließen sollten

Vorteile für das Unternehmen

Größere Zufriedenheit der Mitarbeiter.

 

Es gelingt Ihnen damit, die Bindung der Mitarbeiter an Ihr Unternehmen zu steigern, deren Motivation und Produktivität zu erhöhen und Ihr Unternehmen wird attraktiv, wenn es darum geht, neue Talente anzuwerben.

 

Das Image des Unternehmens wird verbessert.

 

Ein Unternehmen, das sich um das Wohl seiner Mitarbeiter kümmert, schafft sich sowohl intern als auch extern einen besseren Ruf.

 

Reduziert Fehlzeiten am Arbeitsplatz.

 

Eine Krankenversicherung ermöglicht es den Mitarbeitern, schnell und ohne lange Wege und Anfahrtszeiten eine hochwertige medizinische Versorgung zu erhalten.

Vorteile für die Mitarbeiter

Bessere Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.

 

Eine private Krankenversicherung macht die Vereinbarung und Wahrnehmung von Arztterminen einfacher durch ausgedehnte Sprechzeiten und das Fehlen von Wartelisten.

 

Trägt zu Einsparungen beim Familienbudget bei.

 

Für die ersten zur Bezahlung der Krankenversicherung aufgewendeten 500 Euro ist keine Einkommenssteuer (span. IRPF) zu entrichten. Außerdem fällt bei einer Gruppenkrankenversicherung der Versicherungsbeitrag niedriger aus.

 

Hochwertige medizinische Versorgung.

 

Ein umfangreiches Team von Ärzten und Gesundheitsleistungsanbietern, keine Wartelisten, Behandlungen mit hochmoderner Technik, mit zahnärztlichen Leistungen, Psychotherapie und mit digitalen Gesundheitsdiensten.

Die Schritte, die zu gehen sind, um aus meinem kleinen oder mittleren Unternehmen ein gesundes Unternehmen zu machen

DKV-Gesundheitscoach

Reden wir

Un experto en seguros para empresas concertará una cita contigo para conocer tus necesidades y preparar una solución personalizada para ti.

Nutzungsbedingungen

Begrüßung und Unterstützung

Una vez se haya cerrado el acuerdo, enviaremos a cada uno de tus empleados un pack de bienvenida, junto con la información del seguro contratado.

Vermeiden Sie Wartelisten

Selbstverwaltung

Desde tu portal de gestión de empresas, podrás tramitar las altas, bajas y modificaciones de las pólizas contratadas, sin papeleos y sin desplazamientos.

Dienstleistungen zur Vorsorge und für das Gesundheitsmanagement Ihrer Mitarbeiter und Ihres Unternehmens

En DKV trabajamos para poder ofrecer una atención rápida, ágil y desde cualquier lugar.

Krankenversicherung Privatpersonen

DKV-Gesundheitsleistungsanbieter mit Vertragsbindung, alle Leistungen umfassend

Más de 51.000 profesionales médicos y 10.000 clínicas y centros médicos en todo el país, y los mejores hospitales privados (CUN, Quirón, Teknon, etc.)

Videoanrufe über Quiero cuidarme Más

App Quiero Cuidarme Más

Tus empleados podrán contactar con especialistas sin desplazarse. Tendrán un chat 24h, videoconsultas ilimitadas y podrán solicitar recetas médicas.

 

DKV Gestiona

Plataforma donde podrás realizar gestiones online: altas y bajas de asegurados, duplicados, justificantes, consultar coberturas, documentación, etc.

 

Klären Sie Ihre Fragen anhand unserer Antworten auf die Fragen, die uns am häufigsten gestellt wurden

Wir erklären Ihnen die Einzelheiten in einer klaren und deutlichen Sprache

Was für eine Versicherung benötigen Sie für Ihr Unternehmen?

Abhängig von den Bedürfnissen des jeweiligen Unternehmens und seiner Mitarbeiter gibt es unterschiedliche Arten von Versicherungen. Von solchen mit Basisschutz bis hin zu Versicherungen mit lückenlosem Schutz, solche mit telemedizinischen Leistungen und Versicherungen speziell für diejenigen, die im Ausland arbeiten.

 

  • Kostengünstige Versicherungen: mit niedrigen Beiträgen und Deckungen zur Absicherung der Grundversorgung, jedoch ohne Absicherung von Krankenhausaufenthalten und Operationen. Die günstigste Möglichkeit, Zugang zu privater Gesundheitsversorgung zu erhalten, mit Grundversorgung, Sprechstunden bei Fachärzten, Videokonsultationen, um lange Wege und Anfahrten zu vermeiden, und mit einigen einfachen Tests wie Blutuntersuchungen und Vorsorgeprogrammen.

  • Krankenversicherungen lückenlosem Versicherungsschutz: Diese bieten vollständige medizinische Versorgung, Besuche bei Fachärzten in unbegrenztem Umfang, diagnostische Tests, Telemedizin, zahnärztliche Versorgung, Psychologie, Podologie, Physiotherapie, Chirurgie, Krankenhausaufenthalte und Notfallversorgung im Krankenhaus. Und dazu noch unzählige digitale Dienste.

  • Erstattungsversicherungen: Diese ermöglichen es dem Versicherten, Fachärzte und medizinische Zentren aufzusuchen, die nicht im Verzeichnis der Vertragsärzte und Gesundheitsleistungsanbieter aufgelistet sind oder die für keinen Versicherer arbeiten. Perfekt auch für diejenigen Mitarbeiter, die viel unterwegs sind und während ihrer geschäftlichen Auslandsreisen einen Arzt aufsuchen müssen. Mit Erstattung der Kosten für die medizinische Versorgung in weniger als einer Woche.

 

Darüber hinaus haben Sie die Wahl zwischen Vertrags-Modalitäten für Versicherungen mit oder ohne Zuzahlung. Die Vertragsmodalitäten mit Zuzahlung führen zu einer drastischen Reduzierung des Monatsbeitrags und es ist der Versicherte, der je nach Inanspruchnahme der Krankenversicherung zusätzliche Zahlungen leistet.

Was ist eine Zuzahlung?

Die Zuzahlung ist ein kleiner Betrag, der bei jeder Inanspruchnahme der Krankenversicherung zu zahlen ist. Dieser Betrag hängt von der Art der Versicherung, den medizinischen Fachgebieten oder den Tests ab, die Sie durchführen lassen. Konsultieren Sie die Zuzahlungen für alle medizinischen Leistungen, die DKV Pymes umfasst, unter Link

Wie viele Personen müssen die Versicherung abschließen, damit der Abschluss als eine Kollektiv-Versicherung für ein kleines oder mittleres Unternehmen gilt?

Zwischen 3 bis 50 Mitarbeiter, um einen Vertrag für das Modul Pymes für KMUs abzuschließen. In der Gruppe der Unternehmen mehr als 50 Mitarbeiter

Möglichkeiten für den Abschluss einer Krankenversicherung im Unternehmen

Pflichtbeitritt, Kofinanzierung und flexible Beitragsbeteiligung

​ Was ist ein flexibler Vergütungsplan?

Eine flexible Vergütung besteht darin, einen Teil des Bruttogehalts des Mitarbeiters für eine Sondervergütung zu verwenden, in diesem Fall für die Zahlung des Versicherungsbeitrags, und das zu einem Preis, der unter dem üblichen Marktpreis liegt.​

​ Wie Sie eine Krankenversicherung für Mitarbeiter abschließen

Zuerst wägen Sie ab, welche Art der Versicherung Sie für Ihre Mitarbeiter haben möchten (mit Grundversorgung oder lückenloser Versorgung, mit Kostenerstattung, mit digitalen Gesundheitsdiensten usw.), dann analysieren Sie die verschiedenen auf Krankenversicherungen für Unternehmen spezialisierten Versicherungsgesellschaften und deren Versicherungsvorschläge (Ärzteverzeichnis, Deckungen und Leistungen, Karenzzeiten, Ausschlüsse, die Möglichkeit zur Personalisierung bestimmter Dienste).​

Bewerten Sie, auf welche Art und Weise diese Sie bei der Verwaltung des Versicherungsvertrags für Ihre Versicherungsnehmer unterstützen und ob diese über ein Team von Sachbearbeitern für die Vermittlung dieser Art von Versicherungen verfügen, die Ihnen bei der Suche nach der Versicherung helfen, die Ihren Vorstellungen am besten entspricht.​

​Bei DKV verfügen wir über einen Versicherungsassistenten für Unternehmen, dort füllen Sie ein Formular aus und abhängig von der Art des Unternehmens bieten wir Ihnen mehrere Möglichkeiten an, wie unsere Spezialisten mit Ihrem Unternehmen in Kontakt treten können. Ob sie einen Anruf tätigen oder bei Bedarf Ihr Unternehmen persönlich besuchen.​

Sobald Sie Ihre Wahl getroffen haben, kann der Vertragsabschluss persönlich oder telefonisch vorgenommen werden. Einer unserer Versicherungssachbearbeiter wird sich mit dem Unternehmen in Verbindung setzen, diesem das Angebot zusenden und von diesem die Unterlagen für die Aufnahme anfordern.​

Nachdem der Vertragsabschluss erfolgt ist, wird den Mitarbeitern das Vertragsangebot unterbreitet, sodass diese sich zur Teilnahme anmelden können und es erfolgt die Aufnahme der Versicherten (Mitarbeiter und auf Wunsch auch deren Familienangehörige).

​ Welchen Vorteil bringt mir der Abschluss einer Krankenversicherung über mein Unternehmen gegenüber einem Abschluss als privater Einzelkunde?

Die Vertragsbedingungen sind unterschiedlich und das Produkt wird an die Bedürfnisse Ihres Unternehmens und Ihrer Mitarbeiter angepasst (Anzahl der Versicherten, Alter, vertraglich vereinbarte Leistungen, Zuzahlungen usw.)​​

Wir wollen dazu beitragen, unsere Umwelt zu verbessern! Mit unseren vier Anliegen.

Gehören Sie zu uns?

In Anbetracht des Problems der Fettleibigkeit bei Kindern

Aktionen, mit denen dafür gekämpft wird, die Zahl der übergewichtigen Kinder zu senken.

Für unsere Erde

Wir haben das Siegel „Null CO2“ von ECODES. Unsere Erde braucht uns und wir arbeiten mit daran, sie zu schützen und zu ihrer Wiederherstellung beizutragen.

Für die Gesundheit von Frauen

Wir wollen nicht mehr nur Mütter sein, sondern auch »MalasMadres«, also auch „schlechte Mütter“, weshalb wir #LaHoraDeCuidarse ins Leben gerufen haben, um Frauen dabei zu unterstützen, auch an die eigene Gesundheit zu denken.

Für Inklusion

Mithilfe der Stiftung Fundación DKV Integralia arbeiten wir für eine soziale und berufliche Integration aller Menschen.

Sind Sie DKV Kunde

Rufen Sie uns an unter

900 810 072

Exklusive für Mutualisten (Versicherte bei einem Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit)

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